Arhivă pentru: un articol din Codul muncii inaplicabil din 1 august 2015

In urma Deciziei Curtii Constitutionale nr. 279/2015, angajatorii nu mai au dreptul sa suspende un contract de munca individual (CIM) in toate situatiile permise pana acum, scrie avocatnet.ro. Prin Decizia 279, art. 52 alin. (1) lit. b) din Codul muncii a fost declarat neconstitutional. Potrivit Constitutiei, prevederea declarata neconstitutionala este […]