Licentele si masteratele nu-ti mai asigura un loc de munca. Ce cauta de fapt angajatorii?
Licentele si masteratele nu-ti mai asigura un loc de munca, noteaza curierulnational.ro.
Mediul de business din Romania a fost remodelat de criza, astfel incat angajatorii nu se lasa impresionati de numarul de diplome dintr-un CV. Angajatorii cauta experienta si nu neaparat in locul de munca, cat experienta de orice fel.
Un sondaj realizat de Hipo.ro, cu ocazia organizarii Targului Virtual de Joburi pentru Absolventi a dezvaluit ca educatia nu este cea mai importanta componenta a CV-ului. 20,47% dintre angajatorii intervievati au pus pe primul loc ca importanta efectuarea unui internship sau a unui stagiu de practica. Alti 19,4% angajatori au ales drept cel mai important criteriu pentru ei, cand vine vorba de tineri absolventi, ca fiind experienta de lucru anterioara. Circa 14,87% dintre companiile intervievate au spus ca activitatile extracurriculare sunt cel mai important aspect din CV-ul unui student, iar specializarea de la facultate sau masteratul se afla abia pe locul patru in topul celor mai importante avantaje din CV-urile tinerilor, doar 11,85% dintre angajatori alegand educatia ca fiind cel mai important criteriu pentru ei.
Cunoasterea a doua limbi straine este un alt criteriu de departajare la angajare, circa 10,5% dintre angajatori spunand ca este cel mai important ca un tanar sa stie alte doua limbi in afara de cea materna. Alte criterii sunt: implicarea intr-un ONG, studiile in strainatate, atestatele si certificarile suplimentare si rezultatele la invatatura.
In ceea ce priveste softskill-urile, cele mai importante s-au dovedit a fi: comunicarea, atitudinea pozitiva fata de job, adaptarea usoara la schimbari si orientarea catre rezultate.
Targul Virtual Hipo.ro pentru Absolventi se defasoara pana pe 17 august 2015.
Distribuie
Niciun comentariu
Adaugă părerea ta!